A Meta terá despedido cerca de duas dúzias de funcionários, em Los Angeles, por terem utilizado os seus créditos de refeição de 25 dólares para comprar bens domésticos, incluindo pensos para a acne, copos de vinho e detergente para a roupa.
Assim como acontece noutras empresas, a Meta assegura a alimentação dos funcionários que trabalham na sua sede, em Silicon Valley, gratuitamente. Por sua vez, aqueles que trabalham em escritórios mais pequenos, sem cantina, recebem créditos para Uber Eats ou Grubhub, por exemplo, para que a comida seja entregue no escritório.
Os funcionários recebem subsídios diários de 20 dólares para o pequeno-almoço, 25 dólares para o almoço e 25 dólares para o jantar, com créditos de refeição emitidos em parcelas de 25 dólares.
Segundo uma pessoa familiarizada com os despedimentos, que ocorreram na semana passada, estes deveram-se a um alegado abuso prolongado do sistema de créditos de refeição.
Aparentemente, apesar de os créditos se destinarem a refeições no escritório, alguns funcionários juntavam o seu dinheiro para outros fins e outros recebiam a comida em casa.
Aqueles que violaram as regras da empresa apenas ocasionalmente foram repreendidos, mas não despedidos, segundo a fonte.
Funcionária demitida partilhou testemunho
Numa publicação na plataforma de mensagens anónimas Blind (que verifica se um utilizador trabalha para uma determinada empresa, mas não exige que revele a sua identidade), vista pelo Financial Times, um antigo funcionário da Meta escreveu que tinha utilizado créditos de 25 dólares em artigos como pasta de dentes e chá da Rite Aid.
Nos dias em que não comia no escritório, por exemplo, quando o meu marido cozinhava ou quando ia jantar com amigos, achei que não devia desperdiçar o crédito para o jantar.
A pessoa, que revelou trabalhar "à noite [e] aos fins de semana" por um salário de cerca de 400.000 dólares na Meta, escreveu que admitiu o lapso assim que os recursos humanos investigaram a prática, antes de ser inesperadamente despedida: "Era quase surreal que aquilo estivesse a acontecer".
Meta está a conduzir mais despedimentos
Hoje, algumas equipas da Meta estão a fazer mudanças para garantir que os recursos estejam alinhados com os seus objetivos estratégicos de longo prazo e estratégia de localização.
Disse a Meta, acrescentando que "isto inclui a mudança de algumas equipas para locais diferentes e a mudança de alguns empregados para funções diferentes".
Além disso, explicou que "em situações como esta, quando uma função é eliminada, trabalhamos arduamente para encontrar outras oportunidades para os funcionários afetados".
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