Com esta revisão para além de haver uma valorização salarial, os trabalhadores que prestem serviço em regime de tempo completo têm direito a uma “diuturnidade no valor de 21,00 €, por cada cinco anos de serviço, até ao limite de seis diuturnidades”.
O sindicato dos trabalhadores da administração pública e de entidades com fins lucrativos (SINTAP) assinou, hoje, um acordo de revisão da convenção coletiva de trabalho com a Confederação Nacional das Instituições de Solidariedade (CNIS).
Em comunica o SINTAP afirma que “esta revisão vem melhorar as condições de trabalho dos trabalhadores das IPSS, valorizando os respetivos salários e carreiras, com um aumento, em média, de 3,75%”.
Com esta revisão para além de haver uma valorização salarial, os trabalhadores que prestem serviço em regime de tempo completo têm direito a uma “diuturnidade no valor de 21,00 €, por cada cinco anos de serviço, até ao limite de seis diuturnidades”.
A revisão “permite ganhos para a generalidade dos trabalhadores que dedicam a sua vida profissional à causa do setor solidário e social, prestando cuidados às franjas mais frágeis da sociedade, nomeadamente às crianças e aos idosos”.
Em comunicado o SINTAP afirma que “continuará a trabalhar para que, progressivamente, os trabalhadores das IPSS possam vir a ter as mesmas condições salariais e de desenvolvimento de carreiras que os observados na Administração Pública”.
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